{"id":1459498,"date":"2025-03-04T17:03:49","date_gmt":"2025-03-05T01:03:49","guid":{"rendered":"https:\/\/noticiasya.com\/2025\/03\/04\/empleados-federales-oficinas-escritorios-servicios-trax\/"},"modified":"2025-03-04T17:03:49","modified_gmt":"2025-03-05T01:03:49","slug":"empleados-federales-oficinas-escritorios-servicios-trax","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticiasya.com\/midland-odessa\/2025\/03\/04\/empleados-federales-oficinas-escritorios-servicios-trax\/","title":{"rendered":"Ordenan a empleados federales regresar a oficinas sin escritorios, internet, ni luz"},"content":{"rendered":"

Millones de trabajadores federales recibieron la orden de regresar a sus oficinas en todo el pa\u00eds en las \u00faltimas semanas, marcando el fin de las reglas de la era covid que permit\u00edan m\u00e1s flexibilidad para trabajar desde casa.<\/p>\n

Muchos han regresado a oficinas que no estaban preparadas para ellos.<\/p>\n

En una oficina del Departamento de Salud y Servicios Humanos, no hab\u00eda Wi-Fi ni electricidad completa en las primeras horas cuando la gente regres\u00f3 la semana pasada.<\/p>\n

Los empleados del Departamento de Educaci\u00f3n de una oficina de Dallas volvieron a encontrarse con cables ethernet amontonados por el suelo, cables aleatorios que sobresal\u00edan de las paredes y luces con sensores de movimiento que no funcionaban correctamente, lo que provocaba espacios de trabajo oscuros.\u202fUna empleada tropez\u00f3 con un mont\u00f3n de cables en su primer d\u00eda de vuelta, lo que le provoc\u00f3 un gran corte en el pie. Ha presentado una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral.<\/p>\n

Y un empleado del Departamento de Defensa que volvi\u00f3 a trabajar en una oficina y maneja informaci\u00f3n sensible se vio atrapado en una sala de conferencias con personas de equipos diferentes, lo que le obligaba a salir de la sala para hacer llamadas. Finalmente, el empleado fue trasladado a una oficina, pero una sin Wi-Fi, por lo que tuvo que utilizar el hotspot irregular de su tel\u00e9fono.<\/p>\n

\u201cLo \u00fanico que me ha aportado la vuelta a la oficina es una hora de tr\u00e1fico mientras conduzco y una p\u00e9rdida de eficacia\u201d, dijo el trabajador, que pidi\u00f3 el anonimato por miedo a represalias laborales.<\/p>\n

Los problemas, la confusi\u00f3n y los deslices con los que los empleados federales han contado a CNN que se han encontrado al volver a la oficina no han hecho m\u00e1s que aumentar el caos dentro de la plantilla a las seis semanas de una administraci\u00f3n Trump decidida a recortar el tama\u00f1o y el alcance del Gobierno federal.<\/p>\n

Algunos trabajadores federales a los que se les ha dicho que vuelvan a la oficina no tienen un espacio al que regresar. Al menos dos edificios de oficinas utilizados por el Departamento del Interior en el oeste de EE.UU. se les dijo la semana pasada que sus contratos de arrendamiento hab\u00edan sido cancelados, seg\u00fan una fuente familiarizada con el asunto, mientras que una tercera oficina que alberga a cientos de personas se le notific\u00f3 que su contrato de arrendamiento terminar\u00e1 en junio.<\/p>\n

Una fuente dijo que la Administraci\u00f3n de Servicios Generales (GSA, por sus siglas en ingl\u00e9s), que gestiona los edificios federales, no pareci\u00f3 coordinar las rescisiones de los contratos de arrendamiento con los funcionarios de Interior, lo que dej\u00f3 a los empleados sin saber qu\u00e9 hacer. Un portavoz de Interior dijo que el departamento estaba \u201ctrabajando con la GSA para asegurar que habr\u00e1 instalaciones u opciones alternativas disponibles\u201d para los empleados.<\/p>\n

El presidente Donald Trump ha exigido en repetidas ocasiones a todos los trabajadores federales que vuelvan a las oficinas, ya que su administraci\u00f3n ha emprendido acciones de gran alcance que buscan reducir dr\u00e1sticamente el tama\u00f1o de la fuerza de trabajo federal, incluyendo despidos masivos de trabajadores a prueba y empleados en los departamentos de diversidad del gobierno.<\/p>\n

El mandato de Trump de volver a la oficina ha ido acompa\u00f1ado de un impulso para reducir dr\u00e1sticamente los inmuebles del gobierno, lo que ha planteado el dilema de muy poco espacio para demasiada gente. Incluso antes de que Trump asumiera el cargo en enero, el gobierno federal estaba reduciendo el espacio de oficinas debido en parte al cambio hacia el teletrabajo durante la pandemia.<\/p>\n

Casi la mitad de los m\u00e1s de 2,3 millones de trabajadores federales civiles cumpl\u00edan los requisitos para el teletrabajo, y el 10% ocupaba puestos remotos sin expectativas de trabajo en persona, seg\u00fan un informe de la Oficina de Gesti\u00f3n y Presupuesto de 2024. Muchos trabajadores dejaron de prestar sus servicios a tiempo completo en sus oficinas durante la pandemia del covid-19, pero otros manten\u00edan desde hac\u00eda tiempo acuerdos para trabajar desde casa, y ahora podr\u00edan enfrentarse a la perspectiva de elegir entre cambiar radicalmente su trabajo o abandonarlo por completo.<\/p>\n

M\u00e1s del 80% de los trabajadores federales residen fuera del \u00e1rea metropolitana de Washington, lo que significa que el mandato de volver a la oficina causar\u00e1 efectos domin\u00f3 en todo el pa\u00eds.<\/p>\n

Algunos empleados del gobierno est\u00e1n haciendo ahora la transici\u00f3n pospand\u00e9mica que millones de trabajadores del sector privado ya hicieron, trastornando sus vidas y horarios en el proceso. Para muchos empleados federales, sin embargo, esas preocupaciones han quedado subsumidas por su mayor temor a perder totalmente el empleo en el esfuerzo m\u00faltiple de Trump por reducir la fuerza laboral federal.<\/p>\n

Los trabajadores federales y los funcionarios sindicales dijeron a CNN que ven esto como parte de un intento de la administraci\u00f3n Trump de hacer la vida inc\u00f3moda<\/a> a los trabajadores federales con la esperanza de que algunos renuncien.<\/p>\n

Tanto Trump como Elon Musk, jefe de facto del Departamento de Eficiencia Gubernamental, han amenazado con despedir a los trabajadores que no vuelvan a la oficina, incluso a aquellos representados por sindicatos que han firmado acuerdos de teletrabajo a largo plazo. Muchas agencias federales fijaron el 24 de febrero como primera fecha para que algunos de sus empleados cumplieran la directiva de Trump de volver a la oficina.<\/p>\n

\u201cSi no se presentan a trabajar, los despediremos. En otras palabras, tienen que ir a la oficina\u201d, dijo Trump en una conferencia pol\u00edtica conservadora el mes pasado, al tiempo que afirmaba que su juego de golf mejorar\u00eda dr\u00e1sticamente si trabajara a distancia.<\/p>\n

Los sindicatos de empleados federales han argumentado que la exigencia de Trump de romper los acuerdos de teletrabajo a largo plazo es ilegal, aunque el mandato de volver a la oficina no es central en los principales desaf\u00edos legales que los sindicatos han presentado contra el presidente. Pero ha habido focos de resistencia, como el sindicato de empleados de la Agencia de Protecci\u00f3n Medioambiental (EPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), que est\u00e1 exigiendo negociar en torno al mandato de regreso a la oficina. Adem\u00e1s, algunos empleados individuales de la EPA representados por el sindicato est\u00e1n presentando quejas en torno a la vuelta a la oficina.<\/p>\n

Una de sus mayores preocupaciones, seg\u00fan declar\u00f3 a CNN un funcionario del sindicato de la EPA, es \u201cla normativa local sobre incendios y seguridad: \u00bfcu\u00e1ntas personas se pueden meter en una habitaci\u00f3n?\u201d.<\/p>\n

El DOGE mantiene una lista en su p\u00e1gina web en la que se enumeran los m\u00e1s de 200 contratos de arrendamiento de edificios que la agencia dirigida por Musk dice haber cancelado. Los arrendamientos cancelados, que incluyen oficinas de la Administraci\u00f3n de la Seguridad Social y de los fiscales estadounidenses, han suscitado preguntas a nivel local<\/a> sobre d\u00f3nde se supone que ir\u00e1n esos empleados.<\/p>\n

Trump tambi\u00e9n firm\u00f3 un decreto la semana pasada instruyendo a cada agencia gubernamental a identificar todos los contratos de arrendamiento que pueden ser cancelados y presentar un plan para deshacerse de \u201clos bienes inmuebles propiedad del gobierno que han sido considerados por la agencia como ya no necesarios\u201d.<\/p>\n

La campa\u00f1a para reducir la cartera inmobiliaria del gobierno federal es anterior al Gobierno de Trump. La Oficina de Gesti\u00f3n y Presupuesto (OMB, por sus siglas en ingl\u00e9s) emiti\u00f3 una directiva \u201cReducir la huella\u201d en 2015 que exige a las agencias hacer un uso m\u00e1s eficiente de la propiedad federal y deshacerse de los activos excedentes.<\/p>\n

El informe de la OMB del a\u00f1o pasado inclu\u00eda una lista de los esfuerzos de las agencias por reducir sus existencias. Por ejemplo, el Departamento de Asuntos de los Veteranos redujo el espacio de oficinas en sus sedes del \u00e1rea metropolitana de Washington en un 16% entre 2020 y 2022, ahorrando US$ 15 millones anuales.<\/p>\n

La GSA redujo su propia huella en m\u00e1s de 2 millones de pies cuadrados en 10 a\u00f1os, evitando US$ 300 millones en costos. Y el Departamento de Energ\u00eda se mud\u00f3 de 193.000 pies cuadrados de espacio alquilado en 2023, ahorrando US$ 9 millones anuales.<\/p>\n

Esas reducciones han tenido su impacto.\u202fUn empleado federal que a\u00fan espera su fecha para volver a la oficina dijo a CNN que sospecha que se ha retrasado por falta de espacio. Su agencia, que el empleado pidi\u00f3 no nombrar por preocupaciones por su puesto de trabajo, ha estado eliminando espacio de oficinas durante varios a\u00f1os, por lo que los empleados que teletrabajan han tenido que reservar escritorios en las ubicaciones restantes para los d\u00edas que acuden.<\/p>\n

La limitaci\u00f3n de espacio, unida a la orden de reducci\u00f3n de personal de la administraci\u00f3n Trump , hace temer al trabajador que su agencia sufra fuertes despidos. \u201cLa \u00fanica forma de que la RTO (vuelta a la oficina) funcione en este tipo de situaciones es si ahora se reduce el n\u00famero de personas\u201d, dijo el empleado.<\/p>\n

M\u00faltiples agencias federales exigieron el retorno del grueso de sus empleados la semana pasada, un regreso que se encontr\u00f3 en algunos casos con la falta de escritorios, suministros b\u00e1sicos y equipos de trabajo.<\/p>\n

\u201cHubo muy poca preparaci\u00f3n y planificaci\u00f3n y todo estaba desordenado con los equipos\u201d, dijo a CNN un empleado del HHS. El empleado, que pidi\u00f3 que no se nombrara su ubicaci\u00f3n espec\u00edfica, dijo que hubo informes de que el Wi-Fi y la electricidad no funcionaban.<\/p>\n

Cuando se le pregunt\u00f3 sobre el asunto, Andrew Nixon, director de Comunicaciones del HHS, dijo que la agencia est\u00e1 cumpliendo con el decreto de Trump de regresar a la oficina. \u201cEsperamos ver y colaborar con nuestros colegas en persona para \u2018Hacer a Estados Unidos Saludable de Nuevo\u2019\u201d, continu\u00f3.<\/p>\n

El Departamento de Educaci\u00f3n envi\u00f3 un correo electr\u00f3nico la semana pasada al personal de las oficinas regionales reconociendo las deficiencias en algunas instalaciones en el primer d\u00eda de su regreso.<\/p>\n

\u201cEn estos momentos no podemos desplegar configuraciones perif\u00e9ricas completas en las oficinas regionales\/remotas\u201d, dijo la Oficina del Director de Informaci\u00f3n del departamento a los empleados en un correo electr\u00f3nico, que fue obtenido por CNN.<\/p>\n

Sheria Smith, presidenta de la Federaci\u00f3n Estadounidense de Empleados Gubernamentales Local 252 en Dallas y empleada del Departamento de Educaci\u00f3n, dijo que su oficina era un \u201ccaos\u201d cuando los empleados regresaron. Ella present\u00f3 la queja de compensaci\u00f3n a los trabajadores despu\u00e9s de lesionarse un pie al tropezar con un mont\u00f3n de cables en el suelo.<\/p>\n

\u201cEn realidad, las instalaciones no estaban preparadas para que volvi\u00e9ramos\u201d, dijo Smith.<\/p>\n

\u201cNadie est\u00e1 in situ para tratar de arreglar los problemas\u201d, a\u00f1adi\u00f3, diciendo que el desorden la lleva a creer que \u201cestar\u00edan esperando que renunci\u00e1ramos, supongo, que no esperaban que vini\u00e9ramos\u201d.<\/p>\n

Otra empleada del Departamento de Educaci\u00f3n en Washington dijo que la primera semana de vuelta carec\u00edan de las necesidades b\u00e1sicas de oficina: computadoras, bol\u00edgrafos y auriculares, as\u00ed como espacio privado y salas de conferencias necesarias para los requisitos confidenciales del trabajo.<\/p>\n

En la sede de la Administraci\u00f3n Nacional Oce\u00e1nica y Atmosf\u00e9rica (NOAA, por sus siglas en ingl\u00e9s) en Silver Spring, Maryland, se aplica una pol\u00edtica de teletrabajo desde hace m\u00e1s de 20 a\u00f1os, seg\u00fan los funcionarios. Muchos empleados hab\u00edan estado teletrabajando de tres a cuatro d\u00edas a la semana y ahora se est\u00e1n adaptando a la rigidez de volver a la oficina.<\/p>\n

\u201cLa moral est\u00e1 bastante baja\u201d, dijo un empleado de la agencia. \u201cSi tienes una cita con el dentista a las 3 de la tarde cerca de donde vives, y termina a las 4:15, no puedes trabajar esa \u00faltima hora desde casa. Tiene que volver a la oficina o pedir el d\u00eda por enfermedad\u201d.<\/p>\n

El mandato de volver a la oficina llega en un momento en que los recortes presupuestarios en la EPA llevaron a reducir los servicios de limpieza y de instalaciones en oficinas clave, incluso antes de que la administraci\u00f3n Trump asumiera el poder.<\/p>\n

En las tres oficinas principales de la EPA en todo el pa\u00eds que conforman la sede de la agencia, Washington, Cincinnati y Research Triangle Park, Carolina del Norte, se cerraron las unidades sanitarias y se redujo la entrega de correo en la oficina, seg\u00fan un memorando obtenido por CNN. En Cincinnati, los horarios de limpieza de los bebederos se redujeron a una vez por semana, las alfombras y los pasillos se barren una vez al mes y la limpieza de los ba\u00f1os se redujo a una vez al d\u00eda.<\/p>\n

\u201cCon la vuelta de esta gente a las oficinas, van a tener menos servicios en las instalaciones\u201d, dijo el responsable sindical de la EPA.<\/p>\n

Un portavoz de la EPA se\u00f1al\u00f3 que las agencias han estado trabajando bajo una resoluci\u00f3n continua que dej\u00f3 la financiaci\u00f3n plana. Si el Congreso aprueba una asignaci\u00f3n para todo el a\u00f1o, entonces \u201cla agencia tomar\u00e1 decisiones de financiaci\u00f3n que apoyen la vuelta al trabajo en persona\u201d.<\/p>\n

El informe 2024 de la OMB descubri\u00f3 que aquellos que pueden optar al teletrabajo pasan alrededor del 60% de sus horas de trabajo en la oficina, por t\u00e9rmino medio, aunque esa cifra var\u00eda mucho seg\u00fan la agencia. Alrededor del 10% de los funcionarios tienen trabajos a distancia, en los que no se espera que se presenten en una oficina en absoluto, seg\u00fan el informe, que se\u00f1ala que el Gobierno de Biden tambi\u00e9n orden\u00f3 a las agencias que aumentaran la cantidad de tiempo que los trabajadores federales pasaban en la oficina.<\/p>\n

El objetivo del Gobierno de Biden era que los teletrabajadores pasaran al menos el 50% del tiempo en la oficina. Ahora Trump lo ha convertido en un mandato a tiempo completo.<\/p>\n

Pero no todos los trabajadores federales est\u00e1n regresando al mismo ritmo, ya que el decreto de Trump, emitido horas despu\u00e9s de su toma de posesi\u00f3n en enero, ordenaba a las agencias que pusieran fin a los acuerdos de trabajo a distancia \u201ctan pronto como sea posible\u201d.<\/p>\n

Varias agencias, incluidos los departamentos de Asuntos de Veteranos y Salud y Servicios Humanos, han dicho que los designados pol\u00edticos, los altos ejecutivos y otros altos funcionarios ya no podr\u00edan trabajar a distancia o teletrabajar a partir del 24 de febrero, y tampoco los supervisores que viven a menos de 80 kil\u00f3metros de una instalaci\u00f3n de la agencia.<\/p>\n

Otros tienen m\u00e1s tiempo. Por ejemplo, en la VA, los empleados no sindicados de nivel inferior que vivan a menos de 80 kil\u00f3metros de una instalaci\u00f3n ver\u00e1n terminados sus acuerdos de trabajo a distancia y teletrabajo antes del 28 de abril, excepto en circunstancias ad hoc<\/em> o situacionales, dijo la agencia. Pero estos arreglos para supervisores y otros empleados no sindicalizados que residen m\u00e1s lejos no se terminaron a\u00fan, esos empleados recibir\u00e1n orientaci\u00f3n adicional.<\/p>\n

En cuanto a los trabajadores sindicalizados de la VA, su fecha de regreso a la oficina se anunciar\u00e1 m\u00e1s adelante, dijo la agencia.<\/p>\n

En el Departamento de Educaci\u00f3n, m\u00e1s del 70% de su plantilla empez\u00f3 a presentarse en las oficinas de Washington y regionales a tiempo completo la semana pasada, dijo la agencia en un comunicado de prensa. Se espera que el resto regrese el 1 de junio, una vez finalizadas las renovaciones de los edificios y los preparativos para la reubicaci\u00f3n.<\/p>\n

Sin embargo, muchos miembros del sindicato del Departamento de Vivienda y Desarrollo Urbano que antes pod\u00edan teletrabajar ciertos d\u00edas tuvieron que volver a la oficina a tiempo completo a finales de febrero, dijo Antonio Gaines, presidente del Consejo 222 de AFGE, que representa a 5.300 empleados de la agencia. Los trabajadores de algunas oficinas regionales y de campo est\u00e1n exentos por ahora debido a la falta de espacio y a problemas de seguridad, como las renovaciones de los edificios y los sistemas inadecuados de calefacci\u00f3n, ventilaci\u00f3n y aire acondicionado.<\/p>\n

El mandato viola el convenio colectivo del sindicato, argument\u00f3.<\/p>\n

\u201cTomaron una decisi\u00f3n unilateral para saltarse el proceso de negociaci\u00f3n\u201d, dijo Gaines sobre la agencia, a\u00f1adiendo que el sindicato planea presentar una queja sobre este asunto como parte de un paquete de quejas mayor.<\/p>\n

El departamento no devolvi\u00f3 una solicitud de comentarios.<\/p>\n

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