El presidente Donald Trump prometi\u00f3 a los votantes en 2024 que, si volv\u00eda a la Casa Blanca, sus pol\u00edticas impulsar\u00edan un auge de empleos industriales o llamados de cuello azul.<\/p>\n
\u201cVamos a tener un auge manufacturero\u201d, dijo Trump durante un mitin en septiembre de 2024 en el estado clave de Georgia.<\/p>\n
Trump afirm\u00f3 que sus pol\u00edticas atraer\u00edan a \u201cindustrias hambrientas de energ\u00eda\u201d, creando \u201cmillones y millones de empleos de cuello azul y empleos de todo tipo\u201d.<\/p>\n
Y, sin embargo, cuando su primer a\u00f1o calendario en el cargo entra en su recta final, ese auge de empleos de cuello azul a\u00fan no llega.<\/p>\n
Si acaso, las industrias que dependen del trabajo manual est\u00e1n recortando empleos, no sumando nuevos, una tendencia que los economistas atribuyen al menos en parte a la hist\u00f3rica y vol\u00e1til pol\u00edtica arancelaria del presidente.<\/p>\n
El informe m\u00e1s reciente de empleo de la Oficina de Estad\u00edsticas Laborales (BLS, por sus siglas en ingl\u00e9s), publicado el martes, muestra que la mayor\u00eda de los sectores tradicionalmente considerados de cuello azul han reducido su plantilla.<\/p>\n
\u201cNo se puede decir que la econom\u00eda va realmente bien si estos empleos no est\u00e1n creciendo con ella\u201d, dijo Hardika Singh, estratega econ\u00f3mica de Fundstrat Global Advisors.<\/p>\n
Por ejemplo, la industria del transporte y el almacenamiento ha recortado empleos en cada uno de los \u00faltimos tres meses. Ese sector ha perdido un promedio de 17.200 puestos de trabajo en los \u00faltimos tres meses, seg\u00fan datos del BLS.<\/p>\n
Las n\u00f3minas en miner\u00eda y explotaci\u00f3n forestal han ca\u00eddo en un promedio de 2.000 empleos en los \u00faltimos tres meses.<\/p>\n
Incluso la manufactura, el sector que los aranceles del presidente buscan impulsar, est\u00e1 recortando empleos. El empleo manufacturero cay\u00f3 en 5.000 puestos en noviembre, hasta su nivel m\u00e1s bajo desde marzo de 2022, durante el rebote posterior al covid-19.<\/p>\n
De hecho, el empleo en la manufactura ha disminuido durante siete meses consecutivos, cada mes desde que Trump lanz\u00f3 sus aranceles del \u201cD\u00eda de la Liberaci\u00f3n\u201d, que sacudieron a Wall Street y alarmaron a las grandes empresas de Estados Unidos.<\/p>\n
Uno de los pocos sectores con resultados positivos para los empleos de cuello azul es la construcci\u00f3n, que present\u00f3 un s\u00f3lido aumento de 28.000 puestos en noviembre.<\/p>\n
Tras perder trabajadores a comienzos de este a\u00f1o, la construcci\u00f3n registr\u00f3 un promedio de aumento de 17.333 empleos en los \u00faltimos tres meses.<\/p>\n
No existe una regla estricta sobre qu\u00e9 califica como un empleo de cuello azul, pero tradicionalmente se trata de puestos que implican trabajo manual u oficios especializados, como operar maquinaria o construir infraestructura.<\/p>\n
Los funcionarios del Gobierno de Trump siguen enfocados en los empleos de cuello azul.<\/p>\n
En junio, la Casa Blanca prometi\u00f3 que la ley de recortes de impuestos y gasto de Trump, el llamado Gran y Hermoso Proyecto de Ley, \u201cliberar\u00e1 nuestra econom\u00eda y traer\u00e1 un BOOM de empleos de cuello azul\u201d.<\/p>\n
Funcionarios del Gobierno de Trump tambi\u00e9n han destacado los aumentos salariales entre los trabajadores de cuello azul como evidencia de que su agenda econ\u00f3mica est\u00e1 funcionando.<\/p>\n
En junio, la Casa Blanca dijo que los salarios reales (descontando la inflaci\u00f3n) de los trabajadores por hora aumentaron cerca de 2 % en los primeros cinco meses del segundo mandato del presidente, el mayor incremento de este tipo bajo cualquier Gobierno en casi 60 a\u00f1os.<\/p>\n
Los economistas apuntan a diversos factores que presionan a los empleos de cuello azul, entre ellos la pol\u00edtica comercial, los altos costos del endeudamiento, la automatizaci\u00f3n y la escasez de trabajadores calificados.<\/p>\n
Aunque los altos aranceles a las importaciones de EE.UU. est\u00e1n dise\u00f1ados para repatriar empleos manufactureros al pa\u00eds, ese proceso puede llevar tiempo, si es que ocurre.<\/p>\n
\u201cLa relocalizaci\u00f3n no sucede de la noche a la ma\u00f1ana. Ni siquiera ocurre en seis o siete meses. Toma varios a\u00f1os\u201d, dijo Michael Reid, economista senior para EE.UU. en RBC.<\/p>\n
Trump ha impuesto aranceles a importaciones clave que los fabricantes estadounidenses necesitan, como el acero, el aluminio y el cobre.<\/p>\n
La incertidumbre en torno a la pol\u00edtica comercial y el aumento de los precios de los insumos importados que utilizan los trabajadores de cuello azul para fabricar bienes est\u00e1n afectando la demanda de mano de obra.<\/p>\n
\u201cCuando suben los costos de los insumos, una de las cosas m\u00e1s f\u00e1ciles de hacer es recortar empleos\u201d, dijo Reid.<\/p>\n
Singh se\u00f1al\u00f3 que los trabajadores de cuello azul dependen de las peque\u00f1as empresas, y que esas compa\u00f1\u00edas m\u00e1s chicas est\u00e1n siendo golpeadas con fuerza por la inflaci\u00f3n y las altas tasas de inter\u00e9s.<\/p>\n
La inteligencia artificial tambi\u00e9n est\u00e1 cambiando la forma en que se realiza el trabajo, y algunos puestos en la manufactura y la construcci\u00f3n est\u00e1n siendo automatizados, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n
Stephanie Roth, economista jefe de Wolfe Research, dijo que el golpe a los empleos de cuello azul refleja una desaceleraci\u00f3n impulsada por los aranceles en las partes c\u00edclicas de la econom\u00eda.<\/p>\n
\u201cEstos son los sectores vinculados a los aranceles\u201d, dijo Roth.<\/p>\n
En contraste, un sector menos expuesto a los aranceles y a los vaivenes de la econom\u00eda sigue registrando un auge en la contrataci\u00f3n: la atenci\u00f3n m\u00e9dica.<\/p>\n
El empleo en el sector de atenci\u00f3n m\u00e9dica y asistencia social aument\u00f3 en 64.000 puestos en noviembre y en 64.600 en octubre. Al ampliar la mirada, esta parte de la econom\u00eda ha sumado casi 800.000 empleos en el \u00faltimo a\u00f1o, impulsada por una fuerte demanda asociada al envejecimiento de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n
La buena noticia para los trabajadores de cuello azul es que algunos esperan que podr\u00eda haber un repunte pronto.<\/p>\n
Roth prev\u00e9 que el crecimiento del empleo se acelere en los sectores de cuello azul a medida que se disipe el impacto inicial de los aranceles.<\/p>\n
\u201c\u2018Boom\u2019 podr\u00eda ser un t\u00e9rmino demasiado optimista\u201d, dijo. \u201cPero podr\u00eda haber una mejora en estos sectores, no porque la manufactura est\u00e9 regresando a EE.UU., sino porque el impacto de los aranceles se ir\u00e1 diluyendo con el paso del tiempo\u201d.<\/p>\n
Lo que est\u00e1 en juego es enorme para las familias y las econom\u00edas locales.<\/p>\n
\u201cSi no puedes encontrar un empleo cerca, o el que tienes no alcanza para seguir el ritmo de la inflaci\u00f3n, eso afecta tu capacidad de sostener a tu familia\u201d, dijo. \u201cNo son solo cifras: es la forma en que las comunidades est\u00e1n sintiendo la presi\u00f3n\u201d.<\/p>\n
The-CNN-Wire
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